近日，36氪公布2020年「36位36岁以下了不起的创业者」榜单，来自全国的共计36位顶尖创业者入选榜单。掌门教育创始人兼CEO张翼凭借对在线教育领域的杰出贡献，强势登榜，成为该榜单唯一入选的“K12在线教育企业创始人”。 据了解，今年的“36UNDER36系列评选”要求候选人出生在1984年1月1日之后，他们通常是具有显著的科技、经济价值的卓越公司的创始人、联合创始人，或是某个推动公司向阳发展的关键人物。 回顾掌门教育近年来的发展，不难发现张翼对教育市场有着独到的认知和见解。在张翼看来，教育是一个慢行业，不管未来教育行业发展如何，教育以人为本的本质不会变。因此，掌门教育从2005年成立至今一直保持着教育者的初心，始终以用户需求为导向，通过打造标准化的授课流程、个性化的教学体系和精细化的教学服务，不断提升教学质量，优化用户体验。 在打造标准化授课流程上，掌门教育已组建超过万人的教研团队，设立本地化课程研究院、个性化教育研究院、在线素质教育研究院和智能化教育研究院，分领域深耕整合内容资源，为前端教学赋能。其已研发2500万+智能课件，搭配2000万+智能题库，并完成四大教研院全面升级，为课程质量提供有力支撑。 个性化教学体系方面，掌门教育不断推进科技与教育的深度融合，搭建完整的在线教育智能化体系路径，运用“AI in all”的互动教学方式，以科技串联起智能化管控全流程，为孩子的高效学习打造正向循环。 详细来说，多元智能动态测评系统会记录学生的学习行为数据，结合知识图谱，为学生打造专属的个性化学习方案；而依托掌门专业题库资源，智能教学和作业系统会为学生自动生成精准的学习课件，课堂练习以及课后作业，实现“千人千面”的精准学习；同时，掌门教育的人脸识别技术，墨水笔识别技术以及语言识别技术，能够将学生的课堂表现透明化，定位学生的课堂学习盲区，为下一步的学习内容提供优化方向，在层层智能技术的加持下，助力孩子高效学习。 细化教学服务方面，掌门教育已建立起培、磨、研、学、联、监六维联动的线上教学全链协同机制，对教师培训、磨课实践、教研开发、日常教学、高效沟通和品控监督六大环节进行优化升级，从而输出更优质、更高效的教学服务。同时结合平台“云监督”计划，通过将内部教学教研、产品服务、质量监管，和外部客户服务、第三方权威平台监督等各个环节进行流程化、精细化、标准化管控，“五位一体”严格统筹打造了教学、服务、金融等多环节完整高效服务链条。 在线教育回归教育本身，修炼内功依旧是王道。在张翼的影响下，掌门教育始终坚持育人初心，为全国学生持续稳定地输出高品质、定制化的在线教学服务，赢得了行业和用户的认可。未来，掌门教育也将继续发挥自身优势，不断提高教学质量，为我国教育现代化建设和普惠进程提供助力，让教育的好声音传到更远。