小李与小章同时去一家贫易公司应聘，论能力，两人在英语水平、丈案管理等方面不相上下，但是小李的公关能力比小章略胜一筹;而小章的丈字功底则注过小李。二者实力相当，主考官难心取舍，最后，公司决定用一进浏试题来决定谁留下。这个问题是:某天公司有一个技术上的紧急情况蓄妥马上与客户沟通，但恰好在前一天，一直热恋的男友突然提出与你分手，你的心情坏到了极点。此时此刘，你准备用怎么样的心 态去与客户打交道? 小李反应极快，当即回签道:我会丢掉一切杂念，把公司的这件要紧事处理好。 小章的回答则相反:主管，我今天可能会出错，因为我有点私人感情的问题，精神状态一时难以调整过来。我想请一天饭由您代劳，以免由于我纷乱的心绪可能给公司带来不必要的报失。 听完她们的答复后，考官当场决定录用小章。 按理说，小李的回答如此完美，为什么却落选了呢?实际上，小李的答案虽然很完美，但却不真实。因为人是有感情的，情感方面的因素不可能不影响到工作情绪。相比之下，小章的答复却说的是真心话，没有丝毫的矫揉造作。 一个人要是能成功地亮出精彩的自己，就有可能获得任何你想要的职位。而成功展示自己的目的，就是为了要面试官能接受你、肯定你。能被面试官认可，那你就成功了。所以，我们今天必须丢开包袱，勇敢地展示自我。 当你走到面试官面前的时候，即使他没有要求作自我介绍，你也应该主动地作一个自我介绍。因为，这不仅可以使面试官从你的介绍中了解你，而且你还可以通过自我介绍来展示自己的口才、应变能力、心理承受能力以及思维逻辑能力等等。要知道，这可是你迈进新单位门槛的第一次亮相，一定要好好把握，争取打响第一炮，在面试官心里留下深刻的第一印象。想要达到良好的效果，作为应聘者的你，要注意以下几点: 1.准时，最好提早几分钟。迟到会给人留下不守时或者对这份工作不重视的印象。 2.如果还没有填好有关表格，一定要抓紧时间提前填好，字迹要清晰端正，不要有错别字，并想想如何回答有关问题。 3.握手要稳重有力，但不要捏痛对方。如果约见者走出办公室见你，你该站起来，握手，然后拿起自己的东西立刻跟随其后，且脚步声不宜过重。 4.进办公室后，坐姿端正，给对方一种你很注意姿态的印象。不要靠在桌子上或者躺在椅子上，把腿伸得太远。不要双臂又胸而坐。坐着时别弯腰，姿态保持端正。 5.自我介绍时应面带微笑，先礼貌地做一个极简短的开场白，并向所有的面试人员示意。如果面试官正在注意别的东西，可以稍微等一下，等他注意力转过来后才开始;自我介绍的时间长短要适 宜，如果面试官规定了时间，一定要注意时间的掌握。 6.介绍的内容不宜太多停留在诸如姓名、工作经历、时间等问题上，因为这些在你的简历表上已经有了。你应该更多的谈一些跟你所应聘职位有关的工作经历和所取得的成绩，以证明你确实有能力胜任你所应聘的工作职位。 7.在作自我介绍时，眼睛千万不要东张西望，四处游离，显得漫不经心.这会给人做事随便、注意力不集中的感觉。眼睛最好要多注视面试官，但也不能长久注视目不转睛。再就是尽量少加一些手 的辅助动作.因为这毕竞不是在作演讲，保持一种得体的姿态也是很重要的 8.陈述你的专长时要直爽。不必过于自谦.但也不要带有自夸的语气。不管你对自己受过的教育感到骄傲还是自卑，都用平静的声音直述，并多强调你愿竞多学，多努力。 最后要强调的是，一个饱满的精神状态，对表达一个自信的自己非常重要。只要有信心.定会亮出一个精彩的自己。 雪人武汉人才网建议:面试在我们求职过程中的重要性自不必说。但如何展示自己才能让面试官用你而非别人呢?诀窍就是要在面试中用勇敢的亮出一个精彩的自己。